剩下
SégolèneRoyal对RTT进行了“混合”评估
社会主义项目声称希望他们的概括
问题是如何
从今天早上到6月22日，社会党成员被称为总统和议会选举计划的配对词在2007年“加入并赢得”，这个称号是一厢情愿的
内容并不重要
对于“是”选民的支持者和欧洲宪法公投中“不”之间的分裂的发展出现在他的项目中
光标放在自由化全球化规则的哪里
是否有可能实施员工和雇主都接受的建议
正是由于这种平衡的行为，老板们用了35个小时的重要社会征服来加强他们的工作
反对皇家阵营的总统选举可以提名一个社会主义子弹，指责他的阵营设计工作时间“以减少创造更多工作的需要，作为反思工作条件的工具”
在她的书的第二部分，在互联网上发表，她通过内容“工作”的唯一棱镜接近35小时
她说，即使员工对35小时的整体评估仍然是积极的，他们也会导致“最脆弱的情况恶化”
提高社会党批评雪崩的主张，她不得不在周一晚上澄清法国，“因为社会主义项目需要35小时的利益才能适用于所有人
”重点是让人放心，但它留下了一个完整的问题：如何
通过Aubrey，1997年至2000年期间就业部长的工作时间减少了所有立法失败，并依赖于“如何”
例如，老板们立即使用了1,600小时的年度化工作，从而引入了生产的变化
灵活性
工资税收抵免可以弥补创造就业机会的额外成本（350,000目标是700,000）
RTT没有削弱公司的盈利能力
不平等的应用是鞋子受到挤压的地方
许多员工认为他们必须支付账单
双
工资限制和深度工作重组加剧了压力
奇怪的是，在1996年至2002年间，法国是欧洲国家，减少了最长的法定工作时间，主要基于经合组织国家平均水平2.32％，并将欧盟的每小时生产率提高到1.44％
从一开始，大小公司的35小时步伐就不同了
TPE是一个特殊的文本，介绍了菲永的贬损，这是就业部长开始创业的权利，并很快得到扩大
从那时起，UMP一直在努力减少工作时间
通过法令累计（加班许可声明，降低成本，节省时间账户货币化，社会现代化法律迫使他去社会35小时消除），所以今天的公司允许员工在法定截止日期之外工作
35小时的不平等适用于持续增长
而且补救措施可能远远超出了皇家为他的阵营带来的湿漉漉的爆发的争论
Paule Masson
